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Digitales Bewerber­management 

Recruiting-Prozesse digital und rechtssicher - Digitalisieren Sie Ihren Bewerberprozess.

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Digitales Bewerbermanagement – Recruiting-Prozesse digital und rechtssicher

 

Wir zeigen Ihnen, wie einfach es ist, mit dem Bewerbermanagement Stellenausschreibungen und Bewerbungen digital zu verwalten und dabei immer über den aktuellen Status im Bilde zu sein.

Profitieren Sie von den zahlreichen Vorteilen des digitalen Bewerbermanagements.Sie bildet Ihre vorhandenen Ablagestrukturen im digitalen Aktenplan 1:1 ab, gewährleistet den bequemen Aktenzugriff mit komfortablen Suchmöglichkeiten und spürt falsch abgelegte Akten im Handumdrehen auf. 

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Sven Feldhaus 

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